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<連載>鍛!薬剤師力 第44回掲載しました。

鍛!薬剤師力 第44回を掲載。今回は、<保険薬局6つの商品と8つの要素>について考えてみます。

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城西国際大学にて、「医療経済学」の講義を実施しました。

■10月9日(金)13:20~18:10

医療経済学から学ぶ “求められる薬剤師像”とは?

1.「医療経済学」とは?
2.社会保障制度とは?
3.社会保障制度(医療業界の報酬流れ)
4.薬剤師、保険薬局関連法規
5.医薬分業の歴史より
6.「かかりつけ薬局」機能(評価)項目
7.保険薬局損益イメージ
8.薬剤経済学
9.“地域住民よる「かかりつけ薬局」選挙”実施中
10.“求められる薬剤師像”とは?
11.P3C活動(P3+3C+PC活動)
12.薬局バッシング
13.薬剤師過剰時代到来⇔医療費の拡大
14.大学薬学部(6年制)カリキュラム概要
15.まとめ
16.レポート提出課題

上記内容を3コマの講義で行いました。
大学ではあまり実施されない講義内容であり、4年生の学生たちは、興味深く真摯な態度で聴講しておりました。
社会現場の状況、今後の方向性等を確認することによる学業への“高揚感”会得が最大の狙いであり、学生の皆さんのレポート内容を楽しみにしています。

9月24日(木)城西大学において、フレッシュマンセミナーを実施しました。

■9月24日(木)15:10-18:20
城西大学薬学部1年生(薬学科、医療栄養学科、薬科学科)3科合同のフレッシュマンセミナーを実施。参加学生は、約450名。

①「後期始まるにあたって」(薬学部学部長)
②「高揚感(やる気満々・楽しい・集中力)に満ち溢れた学生生活を送るために」(吉村)
③スモールグループディスカッション
・薬学部出身者として将来どのような人材になりたいですか?
・そのために何をすべきであると考えますか?
 ◎3学科混合メンバーにて、ディスカッション。
◎学生によるスモールグループディスカッションのまとめ発表。
④総括(吉村)

9月19日(土)日本薬学生連盟において、講演会を開催しました。。

■9月19日(土)13:00~17:00
 私立大学9校の薬学部学生16名が参加

①社会保障制度から見た、薬剤師の責務
②スモールグループディスカッション
・どんな薬局だったら自分が行きたくなるか?
・それを実現させるために薬局がすべきことは?
③「かかりつけ薬局」機能評価項目
“高揚感(やる気満々・楽しい・集中力)満ち溢れた学生生活とは?
その他

終了後は、親睦会(二次会)も実施し、出席者からの質問・悩み対応、そして熱い議論をして大変有意義な時間を過しました。

<連載>鍛!薬剤師力 第42回掲載しました。

鍛!薬剤師力 第42回を掲載。今回は、社会貢献する次世代保険薬剤師の育成について考えてみます。

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<連載>鍛!薬剤師力 第40回掲載しました。

経済団体・保険者・医療関係団体など、民間組織が連携した「日本健康会議」が発足。

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<連載>鍛!薬剤師力 第39回掲載しました。

健康情報拠点薬局(仮称)⇒健康づくり支援薬局(仮称)への管理栄養士参画について、考えてみます。

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<連載>鍛!薬剤師力 第38回掲載しました。

鍛!薬剤師力 第38回を掲載。今回は、<今後における保険薬局の展望予測>について考えてみます。

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7月3日(金)ドラッグストア会社にて、今後の業界展望について話をしました。

“ドラッグストア業界今後の展望は?”と題し、経営首脳陣6名の方に参加いただきました。
店舗戦略、現状分析、「かかりつけ薬局」機能、健康情報ステーション機能、調剤併設型店舗開発等について活発に議論を交え、今後の方向性を明確に共有していただいたと感じています。

<連載>鍛!薬剤師力 第37回掲載しました。

鍛!薬剤師力 第37回を掲載。今回は、<社会貢献する次世代保険薬剤師の育成>について考えてみます。

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6月20日(土)次世代薬局研究会2025セミナーにて、講演を行いました。

教育現場(大学薬学部)と社会的活躍現場(保険薬局)のコラボレーション
~社会貢献する次世代薬剤師を育成するために~

と題した講演では、薬学部学生、次世代薬剤師、次世代薬剤師育成保険薬局、大学教員、その他関連支援企業、職能団体等の方々が出席くださいました。
約30名の参加者にお集まりいただき、活発な議論ができ、大変有意義なものとなりました。

<連載>鍛!薬剤師力 第36回掲載しました。

鍛!薬剤師力 第36回を掲載。今回は、<健康情報拠点薬局(仮称)>の設立について考えてみます。

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<連載>鍛!薬剤師力 第35回掲載しました。

鍛!薬剤師力 第35回を掲載。今回は、「医薬分業」規制の見直しが議論となる中、医薬分業の歴史について考えてみます。

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<連載>鍛!薬剤師力 第34回掲載しました。

鍛!薬剤師力 第34回を掲載。「かかりつけ薬局」機能(評価)項目の追加として、“プレアボイド”について考えてみます。

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<連載>鍛!薬剤師力 第33回掲載しました。

鍛!薬剤師力 第33回を掲載。今回は、P3C活動の充実・追求に向けた<アプローチ話法委員会発足>について考えたいと思います。

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<連載>鍛!薬剤師力 第32回掲載しました。

鍛!薬剤師力 第32回を掲載。今回は、<2025年モデル 病床機能再編>について考えたいと思います。

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4月2日(木)保険薬局会社にて、新入社員教育を実施いたしました。

保険薬局会社の新入社員教育として、薬剤師、医療事務、管理栄養士、栄養士、各社員合同による講義及びスモールグループディスカッションを行いました。
■講義内容:社会保障制度、薬剤師・保険薬局関連法規等求められる薬剤師像、保険薬局の経営・運営概念、「かかりつけ薬局」機能、地域包括ケアシステム、社会人基礎力、高揚感に満ち溢れた薬局業務とは?など。
■スモールグループディスカッション:“地域薬局でやってみたいこと(実践したいこと)“。

新入社員全員が積極的な発言をし、意見交換も行われ、大変有意義な内容となりました。最後は、レポート提出にて終了。

<連載>鍛!薬剤師力 第31回掲載しました。

鍛!薬剤師力 第31回を掲載。今回から、「かかりつけ薬局」機能(評価)項目の追加について考えていきます。危険ドラッグへの対応と“いわゆる健康食品”機能表示規制緩和に伴うコンサルティングです。

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<連載>鍛!薬剤師力 第30回掲載しました。

鍛!薬剤師力 第30回を掲載。今回は、新聞報道により耳目を集めた薬歴未記載問題について考えてみます。

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<連載>鍛!薬剤師力 第28回掲載しました。

鍛!薬剤師力 第28回を掲載。今回は・認知症の早期発見・地域包括ケアシステム参画・自己採血による簡易検査(検体測定室)について考えてみます。

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